Curso FUNDAMENTOS SOBRE LA IGUALDAD DE TRATO Y LA NO DISCRIMINACIÓN

  1.                    Introduce el contexto en el que se produce, como el lugar, la época, etc., e identifica y explica a qué colectivo afecta esta discriminación. En febrero de 2023, se presentó una denuncia ante la Inspección de Trabajo de Cádiz contra una empresa municipal en Sanlúcar de Barrameda por presunta discriminación de género hacia sus trabajadoras, quienes representan aproximadamente el 90% de la fuerza laboral. Estas trabajadoras, todas clasificadas como limpiadoras, reciben menos complementos salariales que sus colegas masculinos que desempeñan otras funciones. Además, a pesar de ser las empleadas más antiguas, ninguna ha sido promovida a puestos de mayor categoría. La dirección de la empresa niega cualquier forma de discriminación. La Inspección Provincial de Trabajo se hizo cargo del caso debido a la presunta violación del principio de igualdad de género en la empresa pública...

Mi perfil profesional: Desde hace 5 años, trabajo en el departamento de comunicación del Centro Dramático Nacional. Previamente, trabajé desde el año 2000 al 2018 como traductora del Ministerio de Interior. ¿Cuáles son tus expectativas al participar en esta experiencia de aprendizaje? Mis expectativas se basan en aprender y completar mis conocimientos sobre igualdad de trato y no discriminación. Creo que debemos ser conscientes tanto de nuestros privilegios (en mi caso, por ejemplo, como mujer-blanca-cis-hetero) para poder como de nuestras opresiones, y para ello este tipo de formaciones son fundamentales. ¿Alguna imagen que te describa? Esta, regalo de una amiga Cualquier otra cuestión que consideres relevante para compartir: inquietudes, intereses, etc. Amo el teatro, la música, la lectura. Me considero feminista en aprendizaje, pues tenemos muchas cosas que deconstruir, también las mujeres